初见杨镇代表，开朗阳光，真诚善意自然流露。从云南个旧山野到上海宝山滨江，她朝着一个又一个目标奔跑不息：年少时，在锡都矿山奔跑求学，磨砺坚韧品性；考入华东理工大学，脚步在实验室间穿梭，让科研思维与奔跑节奏共振；如今，身为宝钢股份能环部首席工程师、连任三届的区人大代表，她在钢铁巨轮与民生履职间奔忙，始终带着大山赋予的韧劲，在滨江续写奔跑故事。

　　她是技术专家，也是群众身边的“贴心代表”。从初任代表时的无措到预算审查的行家，从车间“设备神医”到群众信任的代言人，杨镇的履职之路恰似一场马拉松——有起步时的踉跄，有中途的疲惫，更有突破极限后的从容。在这条融合着钢铁温度与民生厚度的赛道上，她用奔跑者的执着与坚韧，书写着一位人大代表的责任与担当。

　　初入赛道，在迷茫中寻找方向

　　

　　2003年，刚出博士后工作站的杨镇走进能源环保部。作为煤气设备领域技术骨干，她对"人大代表"新身份感到兴奋而茫然。

　　“当选那天，我正在调试转炉煤气柜压力传感器，手机突然响起。”杨镇清晰记得，当电话那头传来“您当选区人大代表”时，她握着扳手的手有些微微发颤。“我前期作为候选人，只有履职的一腔热情，但具体该怎么做代表并不是很清晰，就像不知道补给站在哪，不知道每公里该如何分配体力。”

　　第一次参加人代会，她带了三个笔记本，却只默默记录，未能提交一件建议。看着老代表就民生议题侃侃而谈，她既敬佩又焦虑：“他们像经验丰富的跑者，总能找到最佳节奏；而我连‘呼吸法’都还没掌握。”

　　第一次联系选民活动中，一位居民反映路灯损坏，她原以为是举手之劳，却在跟进中发现涉及的部门权责交错，牵一发而动全身。再见到那位居民，对方笑着说：“灯修好了。”但她清楚这不是自己的功劳。“那种无力感，比解决不了技术难题更深刻。”

　　年终总结会上，看着其他代表厚厚的履职记录，她第一次自我怀疑。直到一次代表培训，她才在迷雾中看到了微光。“代表履职不是百米冲刺，而是持久战，找到自己的节奏最重要。”老师的话点醒了她。她注意到“预算审查监督”领域——正如找到了适合自己的跑法。在预算专项培训结业发言时，她对代表履职已经有了自己的见解：“当代表前，我以为提议案建议是主要的。现在知晓预算审查也是人大监督重头戏。这事和我的专业有相似之处，有挑战，我愿意参与。”这番直爽赢得老代表认可：“预算审查就像解设备图纸，要懂结构看逻辑，你能行。”

　　找到节奏，在专业赛道上加速

　　

　　预算审查于她是全新的“技术赛道”。最初看预算报表如读天书。但她有跑者的韧劲——别人用一倍时间，她花三倍；手机备忘录里记满问题，见缝插针请教。

　　“看账本要像查设备隐患，数字异常就是故障信号；追根溯源，每笔支出必须有政策依据。”在老代表指导下，杨镇渐入门道：将财政预算比作”钢铁厂的能源系统”，一般公共预算是“主管道”，政府性基金是“支干线”。

　　2015年的预算审查实训是她的“半马首战”。二十余名代表分组模拟审核五十多个部门预算。她所在组负责审查教育、民政领域，仅教育经费中的“人员”“公用”“项目”就细分三十多个科目。为核实某小学“信息化设备采购”预算的合理性，她带组员查资料、做比价，梳理数据逻辑。座谈时，她直言不讳指出预算列支的不合理处。实训结束，财政部门的同志感慨：“人大代表像审计一样较真，明年编预算得更细致。”

　　2017年，杨镇被任命为区人大财经委委员。站在宣誓台前，她既激动又平静，既骄傲又深知责任重大。“获得任命，犹如接过接力棒，不能辜负信任。”

　　遇见瓶颈，在困惑中寻找突破的力量

　　履职渐入佳境时压力悄然而至。老旧小区加装电梯、增设养老服务中心、缓解停车难等许多问题都涉及资金与政策，而区级财政能力有限，许多现实困境难以迅速化解。“一位阿姨几乎每周都来代表联系点询问加装电梯难点问题的推动情况，我每次都只能耐心解释‘正在协调’。”杨镇声音低了下来，“看着她眼中的期盼渐成失望，我感到十分愧疚。”同时，本单位压力也骤增：她所负责的煤气柜项目关乎整个钢铁生产的能源命脉，不容有失。

　　交通大整治期间，“停车难”成为突出矛盾。她实地调研后，提出设置夜间临时停车位建议，推动系统收集数据制定规划。那段时间，她奔波于车间、人大、社区，每天睡眠常常不足五小时。一次现场突发头晕，同事才知道她高烧38度。“如跑步冲刺的最后阶段，双腿沉重、呼吸艰难，甚至想放弃。”

　　最迷茫时，她盼任期早点结束。“觉得自己像一个不及格的跑者，既无力完成代表履职，也难以兼顾本职工作。”老代表点醒她：“你总想着一个人冲刺，却忘了人大代表履职是团体赛。”她豁然开朗，主动融入代表小组的协作之中：社区代表深入收集民意、企业代表聚焦职工权益，而她则从预算和政策角度寻找破解之道。通过多方共同努力，20余条道路夜间分时段停车，多个停车共享项目、多项其它缓解小区停车难问题的措施在年内获得实施，惠及周边众多群众。

　　“那一刻我才明白，代表履职不是孤军奋战，而是团队协力。”她将“团队思维”用于本职工作：开展“头脑风暴”攻克煤气柜管道改造技术，不仅解决了难题，还创下了同类项目最快完工纪录。

　　她经常跑步、打球。看到跑道上人们相互鼓励、彼此加油，心中愈加释然：“履职如长跑，无需时时在前，重要的是与同伴并肩。”

　　韧性前行，在平衡中从容奔跑

　　领悟“团队协作”后，她突破瓶颈、重拾节奏。不再苛求解决所有问题，而是专注能做之事；不再追求一鸣惊人的建议，而是坚持“从细微处推动”。

　　预算审查中她目光愈锐。发现某部门预算资金分配存在“平均主义”，她用工程机械比喻：“给不同管道送气，流量相同肯定不合理。”她建议该部门调整方案，使预算更合理有效。

　　联系选民她有独特方式：“把各种联系群众活动用足用好，利用一切机会收集诉求。” 推动菜场设置与标准化建设，解决居民买菜难……，一系列“小事”在她推动下逐一落实。一次买菜，摊主塞来一把自种青菜：“杨代表，尝尝”。这些温暖瞬间，成为她履职路上的“能量胶”，支撑她不断前行。

　　如今，她将工作与履职完美融合——以工程师的严谨守护“钱袋子”，以跑者的坚韧践行代表承诺，更以女性的细腻温暖人心。这条融合钢铁硬核与民生温度的赛道，她仍在不断奔跑。因为真正的履职，永远在路上。